Jeudi 21 janvier 2010
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Je soulignais hier l'initiative de la fondation Orange abondant à 100 % les dons des salariés (voir intranet de l'entreprise) ainsi que les initiatives syndicales.
Aujourd'hui saluons le travail de l'ONG Télécoms Sans Frontières.
Soutenir Télécom sans frontières
Cette organisation française située en Aquitaine est insuffisamment connue dans l'entreprise. Des
salariés bénévoles de France Télécom y participent fortement pourtant. TSF par contre est célèbre dans le milieu des ONG car on trouve ses militants dans de nombreux pays pour des
missions ponctuelles ou de longue durée. Les opérations visant à mettre des services de télécom dans des situations extrèmes : guerres et conflits divers, catastrophes naturelles...
N'hésitez pas à les soutenir et à faire connaître leur action
En savoir plus
Par Daniel Guillot
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Jeudi 21 janvier 2010
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18:58
Par Daniel Guillot
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Jeudi 21 janvier 2010
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17:10
Certains ne trouvent rien de mieux à faire que de lancer des rumeurs, puis de les commenter par communiqué de
presse. Avant hier on annonce que demain nous changerions de PDG. Aucune convocation du conseil d'administration ne m'est pourtant parvenue. Changement dans les heures qui ont suivi
ce serait pour la fin février. Aujourd'hui on nous annonce le changement pour l'AG des actionnaires du 9 juin...
Le ridicule ne tue pas nous le savons tous si nous avions écouté les "syndicalistes de la rumeur " l'arrivée de Thierry
Breton à la tête d'Atos Origin en novembre 2008 annonçait son retour à la tête de Fance Télécom.
Les salariés aspirent à des changements profonds c'est certain. Focaliser sur le seul PDG masque en fait la question plus globale des modes de gouvernance de l'entreprise et enfin du contenu
et de l'organisation du travail qui sont en jeu aujourd'hui et seront un des axes majeurs du nouveau contrat social.
Par Daniel Guillot
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Dimanche 17 janvier 2010
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Lundi le gouvernement va s'exprimer sur la question du développement du haut débit. Les décisions des autorités politiques sont importantes sur les plans nationaux et européens car elles
posent le cadre réglementaire voire apporte des aides pour développer le service . Il ne faut pas négliger également les arrêts et avis de l'ARCEP, du conseil de la concurrence, et du
conseil supérieur de l'audiovisuel. La loi Pentat intervenue en décembre dernier a balisé le paysage.
A court terme les décisions et les choix opérés auront des conséquences sur l'emploi et les qualifications notamment sur la question du déploiement, à moyen terme le développement du très
haut débit modifiera sensiblement le modèle économique des opérateurs des télécoms. Les questions du développement des contenus et services seront donc au coeur de notre activité de demain.
Dans les tous prochains nous ferons ensemble le point sur ces questions afin de donner une meilleure visibilité sur les différents enjeux.
Par Daniel Guillot
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Dimanche 17 janvier 2010
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07:01
Un conflit social lié à la négociation d'une nouvelle convention collective dans le secteur des télécoms et d'un accord d'entreprise à Orange Cameroun s'est traduit par la mise en place de
sanctions et procédures de licenciements envers des élus et militants syndicaux. Administrateur salarié il ne m'appartient pas de me substituer aux interventions syndicales. Mais j'ai bien sûr
été amené à intervenir très rapidement car Orange doit honorer ses engagements en matière de responsabilité sociale. La crise sociale et morale rencontrée ces derniers mois montre les effets
dévastateurs sur l'image de l'entreprise de l'insuffisante prise en compte des questions sociales par le management. En pleine Coupe d'Afrique des Nations chacun doit mesurer les
conséquences de ses actes.
La lettre de
l'administrateur CFDT
Le communiqué de la F3C CFDT
Le courrier des
secrétaires généraux CFDT F3C, CGT FAPT et FO COM, affiliés de l'alliance UNI France Télécom.
Par Daniel Guillot
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